FAQs

Quando o acidente de trabalho resulte em afastamento do colaborador de suas atividades, além da CAT, a empresa também deve enviar o evento S-2230 no eSocial. O S-2230 é o

CAT inicial A CAT inicial se refere à primeira comunicação do acidente ou doença do trabalho. Reabertura de CAT A reabertura de CAT é realizada quando há reinício de tratamento

Para enviar a S-2210, é preciso cumprir alguns pré-requisitos. confira: S-2190: Registro Preliminar do Trabalhador Para enviar um comunicado de CAT, deve-se pressupor que o trabalhador já está cadastrado no

A CAT é utilizada para comunicar acidentes de trabalho pelo declarante. esta deve sempre ser declarada no eSocial, mesmo que não haja afastamento do trabalhador das suas atividades laborais.

Falta de informações de admissão Falta de comunicação de férias Falta de comunicação sobre alterações de contratos e cadastros Trabalhadores sem registro Falta de comunicação de acidentes de trabalho Falta

Devem ser informados os exames previstos como obrigatórios na legislação trabalhista e aqueles indicados no Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). Eles variam de acordo com o risco

Para enviar o ASO no eSocial (Tabela S-2220) é preciso cumprir alguns pré-requisitos, confira: S-2190: Registro Preliminar do Trabalhador Para enviar o ASO o trabalhador deve estar cadastrado no eSocial.

Sobre os prazos de envio do ASO no eSocial, ele deve ser enviado até o dia 15 do mês subsequente ao da realização do exame. Vale lembrar ainda que essa

o ASO é onde se detalha as informações relacionadas ao monitoramento da saúde do trabalhador, por meio de avaliações clínicas, durante todo o vínculo laboral. As empresas devem declarar no

Existem alguns pré-requisitos que devem ser respeitados para enviar o S-2240 e comunicar os riscos no ambiente de trabalho. Para realizar esse processo, as empresas devem antes ter enviado os